你是不是觉得，做劳务外包，活儿挺多，就是找不到工人？或者，你天天跑工地，忙得脚不沾地，回头一看，手机上一个咨询都没有。停，你先别急，听我说两分钟，我告诉你，那些每天接电话接到手软的同行，他们到底在偷偷做什么。
我知道你心里苦。以前靠熟人介绍，现在呢？老关系用完了，新客户不知道上哪找。你跟别人一样，在群里发广告，花几百块到厂门口拍照，可发出去，就像石头丢进河里，连个响都没有。为什么？因为大家手里都有大批的工人，但信息全堵在你这儿，客户只认人有几万，不认你是不是真招人。
那怎么办？这里我给你三个，你听完，回去就能用的网络推广法子。
第一个，把短视频当成你的电子名片和朋友圈。很多老板，说不会拍，说太费时间。我告诉你，不用整那些花哨的。你拿个手机，站在你的工地上、食堂里、宿舍楼下，你就说三句话：今天厂里要八十个人，下周一能给打卡，日结，日结，管住。你就这么拍，一天拍两条，然后加你厂里的位置。你记住，工人不会看你精彩不精彩，他就看你真实不真实。这个真实，就是你的金字招牌。
第二个，把你的人设换成“帮工人找饭的兄弟”。你以前发广告，是“招人”，是上面的身份。不行，你换个角度。你把你手机里那些。工人领工资、工人蹲在路边吃盒饭、和工人扯淡的段子发出来。你配一句话：“今天这兄弟干了十天，挣了三千，问我明天去哪干，我说跟着哥走，管饱。”你说，工人看了，会不会想过来跟你干？客户看了，他信不信你比押金还稳？这叫用内容换信任，用真诚换关注。
第三个，别只发你自己，用老工人去拉新工人。你手里有多少张嘴？那不是嘴，是你的喇叭。你在你的几个发包群、工头群、老乡群里，发一个“来一个补一百”的红包，带一句话：“下周六有活，转发给你的老兄弟，来报到，当场领一百，不带落下的。”你别觉得亏，你想想，你请客吃饭多少钱？你买条烟多少钱？你用这种最土最接地气的方式，把一个工人变成你的业务员，这就叫裂变。
说到这儿，你肯定会心里嘀咕，你说的这些我都懂，可我没时间啊。我今天，白天在一线盯厂，晚上还得接对资本的电话，哪有空去琢磨拍什么号，发什么文案。我就问你，你是不是恨不得一天有四十个小时？
这就对了。你要的，不是我给你一个文案模板，然后你去学剪辑、配字幕；你要的就是我和你说的那几个人，直接帮你干完。那好，我给你一个工具叫凯迪软件开发。你把你手机里的照片、零碎的视频素材扔进去，它用AI直接帮你把文案写了，把你的这段原话剪成带字幕、带背景音乐的成片，而且，它一键给你同时发到抖音、快手、视频号还有小红书。你不用再看后台，不用去琢磨算法，全自动跑了。你想，你睡个觉的功夫，它就把你的招工信息撒到了十几个城市，还有粉丝把你当老板想主动跟你的。
最后送你一句话：脑子想的，是梦；脚踩实的，是路。要是你连视频都不想动手，那凯迪软件，就是你的嘴和你的腿。我是个人，不是软件，但我懂你有多累。所以，出镜说话这种事，就交给它；你呀，该去挣大钱，就赶紧去忙。